ABD merkezli finans devi JPMorgan, hibrit çalışan personelini Mart 2025’ten itibaren haftada beş gün boyunca ofiste çalışmaya çağırdı. Şirket, çalışanlarına en az 30 gün önceden bildirimde bulunacağını belirtti.
Ofisten Çalışmanın Avantajları Vurgulandı
JPMorgan yönetimi, ofisten çalışmanın öğrenme süreçlerini hızlandırdığı, inovasyonu teşvik ettiği ve kurumsal kültürü güçlendirdiği görüşünde. Şirketin, dünya genelinde 316 binden fazla çalışanı bulunuyor ve çalışanların yarısından fazlası şu anda tam zamanlı olarak ofiste çalışıyor.
Çalışanlar Arasında Farklı Tepkiler
Karar, çalışanlar arasında çeşitli tepkilere yol açtı. İşe gidiş-geliş masrafları, çocuk bakım ücretleri, stres ve ruh sağlığı gibi konularda endişeler dile getirildi. JPMorgan, çalışanlarına geçiş sürecine uyum sağlamaları için yöneticilerinden onay alabileceklerini belirtti.
Hibrit Çalışmaya Veda
Hibrit çalışma modelini sonlandıran JPMorgan, bu kararın finans sektöründe uzaktan çalışma ve hibrit modeller hakkındaki tartışmaları yeniden alevlendirdiğini ifade etti. Şirket, bu adımın verimliliği artıracağını savunuyor.
ABD’nin en büyük kredi kuruluşlarından biri olan JPMorgan’ın kararı, diğer finans kuruluşlarının da benzer adımlar atıp atmayacağına dair merak uyandırıyor.