Wells Fargo Ayrımcılık İddiaları için Ödeme Yapacak!

Geçtiğimiz haftalarda Wells Fargo Bankası’nın eski bir çalışanı, cinsiyet ayrımcılığı ve yasa dışı fesih iddiasıyla dava açmıştı. Davacı, Eşit Ücret Yasası kurallarına uymayan cinsiyet ayrımcılığı yaşadığını belirtmişti.

Erkek ve kadın çalışanlar arasında çifte standart uygulandığını iddia etmişti. Ayrıca şirketin eski ipotek danışmanı olan davacı, erkek çalışanların daha yüksek tazminat aldıklarını söyledi.

Wells Fargo & Co işe alma esnasında yaşanan ayrımcılık iddiaları nedeniyle ödeme yapacağını belirtti. Ayrımcı ücretle suçlandıktan sonra geçmiş maaş ödemelerinde toplamda 7.8 milyon dolar ödeyecek.

Amerika Birleşik Devletleri Çalışma Bakanlığı, bankanın 34.000’i aşkın Afrikalı Amerikalıya ayrımcılık yaptığını belirtti.

Banka, maaşları ve faizli geri ödemeleri gerçekleştirecek. Ayrıca ayrımcılık nedeni ile işe alınmayan 580 başvurana da yeni iş olanakları sağlayacak.

Bu pozisyonlar arasında veznedarlar, kişisel bankacılar, idari destek pozisyonları, müşteri satış ve hizmet temsilcileri bulunmaktadır. ABD Çalışma Bakanlığı’na göre 300’den fazla kadın ayrımcılığa maruz kaldı. Bankanın uzun vadede eşit istihdam yasalarına daha iyi uymasını sağlamak için düzenli olarak kontrol edileceği tahmin ediliyor.

Benzer Haberler